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据美利坚联邦合众国《世界早报》报导,美利坚合众国公司在美利哥国内部招收职工募不到合格的技巧职员和工人作时间,美利坚合众国H-1B签证允许其聘请海外高技巧人才。但近来,H-1B项目被比相当多雇主滥用。因而,U.S.移民局始发对职业移民违法诈骗行为加大打击力度,鼓励职员和工人举报雇主的违法行为,以至用绿卡作为表彰。

除此而外加强对H-1B签证体系申请者的检察,U.S.移民局会安插愈来愈多的实地调查和面谈。美利坚同联盟移民和海关执法局的应用钻探包蕴超越400项的刑事违法行为,注重关心雇佣H-1B职员和工人比率较高的农奴主、为工作地方在别的铺面包车型地铁职员和工人申请H-1B的雇主、及无法通过商业数据印证基本消息的雇主等。

除了严查以外,United States移民局新近在其官方网址发表了举报雇主的法门和嘉勉制度,乃至用绿卡表彰鼓励网上很好的朋友举报疑似H-1B欺诈或滥用的行事。

皇家88平台,美利坚合作国移民局鼓励举报的表现归纳,H-1B雇员未有赢得LCA(劳工意况申请)认证的工薪,H-1B雇员和别的同等工作的雇员之间存在报酬差异,H-1B雇员未能进行签证申请中明确的天职,H-1B雇员未在LCA认证的行事地方专业,H-1B的异邦雇主盗窃美利坚联邦合众国的文化产权成果,H-1B的雇主参加走私,H-1B的农奴主雇佣违规职员和工人,及从美利坚同盟国政党处欺诈福利等。

在法兰克福为一家小型媒体公司拍戏的龚同学,其H1B签证抽中后暂缓未批下来。本地时间7月二十三日后,他的OPT也已过期,按律不可能干活。但首席营业官希望她能在有拍照职务时拉拉扯扯出工,等签证下来后再付钱薪水。龚同学表示,即便知情信用合作社的做法违法,但他感觉举报雇主对和煦百害而无一利,万一核实下来,自身的签证申请或许都有劳动。更何况他想不开本人一离开,就被人家替代。

辩解律师王振邦代表,由于是雇主给雇员办专门的工作签证,比相当多时候,雇员担心举报雇主会潜濡默化自个儿的签证申请。前段时间,米国移民局给予料定的奖赏和护卫,乃至用绿卡奖赏。

并且,对于参加举报的H-1B雇员,假设他们是因为举报行为失去H-1B资格,而且愿意延长其H-1B状态或然退换其非移民身份,美利哥移民局也许会思量他们的奇特情形,通过随机裁量权来承认他们的申请。

王振邦解释到,不独有是H1B申请者,U.S.A.移民局还要也勉励协作社别的职员和工人举报。固然移民局不可能完全保证给予金钱嘉勉,然而美利坚联邦合众国移民和海关执法局具备自由裁量权和合法授权,以辅助用于刑事考查的音讯证据。美利坚联邦合众国移民局官方网址特别鼓励职员和工人,假若开掘厂家给从未见过的人办H1B,就应该举报。

并且,王振邦建议雇主当心行事,类似龚同学的景色,在雇主和雇员和睦共处时,能够高枕无忧,但万一涉及闹僵,职员和工人追溯起来会惹麻烦。他比如本身的一人客户,公司未按须求替雇员支付申请H1B的律师费和申请费,要雇员本身垫付。原来排难解纷,但后来该职工对雇主不满,将其告上法庭,结果雇主被罚款。

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