2012年2月9日上午,中科院地环所召开全所职工大会,学习传达中科院2012年度工作会议精神。会议由地环所所长刘晓东主持。

2月15日,地理科学与资源研究所召开了2012年度工作会议,深入贯彻落实中科院2012年度工作会议精神和各项部署,全面落实“民主办院、开放兴院、人才强院”发展战略和出成果出人才出思想“三位一体”的战略使命,认真总结2011年工作,部署落实“一三五”规划的各项任务和2012年重点工作。

12月26日至29日,中国科学院2011年冬季党组扩大会议在京召开。会议深化了对党和国家战略部署的理解和对自身使命定位的把握,明确了实现战略使命的重大改革举措和2012年工作重点。中国科学院院长、党组书记白春礼主持会议,全体院领导和院机关各部门、中国科技大学、国科控股主要负责同志参会。

地环所曹军骥副所长首先传达了中科院2012年度工作会议精神,重点围绕白春礼院长《出成果出人才出思想,开创“创新2020”新局面》的报告进行深入学习,并向全所职工介绍了自己对报告中有关“出成果出人才出思想‘三位一体’战略使命”、“把‘创新2020’推向重点跨越阶段重点抓好八项工作”内容的学习理解体会。白院长报告中指出,中科院“创新2020”已顺利完成启动阶段目标任务,提出了“民主办院、开放兴院、人才强院”发展战略,明确了出成果出人才出思想“三位一体”的战略使命,制定了“一三五”规划,并实施了若干重大改革举措。

所领导、孙鸿烈院士、刘昌明院士、石玉林院士、郑度院士、陆大道院士、所党委委员、纪委委员、职代会常设主席团成员、研究领域负责人、研究室正副主任、研究员、副研究员、管理与支撑部门负责人、党支部书记、所妇委会负责人、所团委负责人、研究生会主席等200余人出席了会议。中科院资环局副局长冯仁国、国土与遥感处处长黄铁青、京区党委副书记肖建春到会指导。会议由副所长葛全胜主持。

本次会议的主题是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻十七大、十七届六中全会精神和中央经济工作会议精神,深入学习贯彻中央领导同志关于我国我院科技创新发展的重要指示精神和国家科技体制改革精神。推进实施“创新2020”,组织落实“民主办院、开放兴院、人才强院”战略和“一三五”规划,总结2011年工作,研究部署2012年重点工作和配套措施。

刘晓东所长在最后在的讲话中指出,全所同志要继续保持振奋的精神状态,深刻认识“民主办院、开放兴院、人才强院”发展战略的重要性和指导性,以研究所“一二三”规划为抓手,以重大产出为目标,集全所之力,勇于担当“出成果出人才出思想”的战略使命,扎实加快创新步伐,为继续开创地环所美好未来而不懈努力。

会上,党委书记成升魁传达了中科院2012年度工作会议精神和北京分院工作会议精神,所长刘毅作了题为《乘势而上,求真务实,全力推进实施“一三五”规划》的工作报告,副所长周成虎作了所财务工作报告,成升魁宣读了《关于奖励2011年度重要科研进展完成人的决定》和《关于表彰2011年度获各类奖励的集体和个人的决定》。

会议学习讲座阶段邀请邀请全国政协副主席、科技部部长万钢和中央财经领导小组办公室主任朱之鑫,分别作了关于国家科技体制改革和经济形势的专题报告,白春礼作了学习辅导报告。研究工作阶段审议了各业务领域围绕“一三五”规划实施2012年工作设想,改进和完善院士制度,领导班子和干部队伍建设,深化资源配置改革、促进重大成果产出,深化与各省科学院合作调研情况与工作方案,重大产出导向的研究所评价体系以及进一步规范院非法人单元发展的报告,研究确定了有关战略部署和重要举措。

与会人员重点学习了白春礼院长《出成果出人才出思想,开创“创新2020”新局面》的工作报告,进一步深化了对我院使命与责任、战略定位与战略任务的认识。使全所同志增强了责任感和紧迫感,把思想和行动统一到加快推进“一三五”规划实施、将“创新2020”推向重点跨越阶段的发展目标上来。

会议进一步增强了机遇意识、忧患意识和责任感、使命感、紧迫感。大家认识到,世界范围内的政治经济格局面临深度变革与调整,经济发展方式、社会治理结构、全球安全形势正在发生着重大变化,人类面临的复杂而严峻的问题,既是对经济社会的挑战,更是对科技的挑战,需要综合运用自然科学、人文社会科学和各种技术手段去研究、去创新、去解决。一些重要科技领域已显现革命性突破的先兆,科技与经济、教育、文化、社会等深度融合,创新无处不在、无时不在、无所不在,呈现专业化、个性化、社会化、网络化、集群化、泛在化的特征。我国加快转变经济发展方式,促进产业优化升级任务艰巨,国家将进一步加大科技投入,深化科技体制改革,加快推进国家创新体系建设,促进协同创新,实现科技与经济紧密结合,增强科技对经济社会发展的支撑引领作用,国家创新体系各单元呈现出竞争合作发展的新态势。面对前所未有的机遇与挑战,必须居安思危,坚定走中国特色社会主义道路的信念,准确把握好国家经济社会发展的总体要求、大政方针和重点任务,树立奋斗精神,不断开拓创新。

刘毅在工作报告中全面总结回顾了研究所2011年的工作和取得的成绩,分析了存在的问题和不足,介绍了研究所“一三五”规划要点,部署了2012年重点工作。在报告2011年工作时,刘毅从科研工作进展、人才队伍建设、科技支撑能力建设、研究所管理和基建工作、党建和创新文化建设五个方面对所2011年工作进行了全面回顾。

会议进一步深化了对中科院发展战略和战略使命的认识。大家深刻认识到,中科院在科技创新能力、人才队伍、体制机制等方面还存在许多问题与不足,与“国家队”、“火车头”、“先行者”、“思想库”、“大学校”的要求还有很大差距。中科院的战略定位和使命从社会职责上看,应当是以科技创新为中心,科技创新、人才培养、思想库建设三位一体,三者既各具特色、互相不可替代,又相互联系、共同构成一个有机整体;从贡献和目标上看,应当是出成果、出人才、出思想三位一体,三者有机统一、不可分割;落实在组织体系上,应当是研究机构、学部、教育机构的三位一体,三者有机结合、共生发展。实施好“民主办院、开放兴院、人才强院”的发展战略,根本在出成果出人才出思想,不断创造一流的科技成果,培养造就一流的创新人才,提出支撑科学发展的新思想。出成果、出人才、出思想是建设“三个基地”和“四个一流”中国科学院的根本要求,是立院之本、兴业之基、发展之源,三者共同构成我院对国家的重大创新贡献,共同发挥中科院在国家创新体系中的骨干和引领作用,共同体现中科院的特色与优势。

刘毅指出,2011年,所领导班子团结带领全所职工,面向“创新2020”,推进实施“一三五”规划,紧紧围绕科技创新中心任务,齐心协力,开拓创新,研究所各项事业健康稳步发展,取得了新的进展。获得中科院首批整体择优支持研究所启动实施“创新2020”;承担重大科技任务取得新进展,作为项目第一主持单位获得1项全球变化研究国家重大科学研究计划项目,1项国家杰出青年基金,争取各类科研项目合同经费创历史新高;共获得国家和省部级科技奖励7项,其中,作为第一完成单位获国家科技进步二等奖1项;科学思想库作用显著;人才队伍建设取得新进展,职工收入稳步增长;国际化战略向纵深推进,国际国内交流和合作成果不断涌现;所党政班子团结协作,成功举办庆祝建党90周年系列活动,党建和创新文化各项工作再创佳绩,实现了“十二五”的良好开局。

会议进一步明确了实施发展战略、实现战略使命的重大改革举措。一是要建设充满活力、包容兼蓄、和谐有序、开放互动的国家创新生态系统示范区,营造团结协作、宽松和谐、安心致研的创新文化环境;建立重大产出导向的评价体系,科学合理配置资源,为“一三五”规划目标服务;充分尊重科学家的创造性,进一步发挥学术委员会在研究所学科方向、学科布局、重大产出等方面学术评议作用与监督功能,形成民主讨论基础上的所长决策制度。二是要大力推进协同创新,促进科技与经济、科技与区域发展、科技与教育紧密结合,推进区域创新集群建设,紧密结合区域内相关研究所“一三五”规划,突出重点和特色;加大重大科技基础设施和优质科教资源的开放共享,与不同类型高校开展多种形式的合作,实现科教融合;加强与重点行业大型企业合作,实现知识创新体系与技术创新体系的紧密融合。三是要落实好“一三五”规划,加快重大产出,进一步明确院层面重大产出任务和领导机制;通过组织跨领域重大项目,进一步整合优势力量,加强统筹布局,协调解决研究所的重复布局和同质化竞争问题;通过组合资源配置进行引导,通过发挥研究所学术委员会把关作用等举措推动研究所认真扎实实施“一三五”规划。四是要探索人才培养新机制,加快建设人才高地,继续加大高层次人才培养和引进工作,加大对中西部人才队伍建设的政策支持,进一步加强高技能人才培养;推进科教深度整合,形成研究机构、学部、教育机构共有、共治、共享的三位一体发展架构。

刘毅对所2012年重点工作进行了安排和部署,要求全所同志振奋精神、团结进取,进一步凝练明确研究所的战略定位,敏锐把握“创新2020”发展中面临的新机遇新挑战,继续实施“人才强所”战略,深入推进国际化战略,要把“一三五”规划变成全所上下共同的行动目标,将人力、物力、财力向“一三五”倾斜,集中资源保证“一三五”规划的顺利实施,确保将“一三五”发展目标落到实处,努力促进多出成果、多出人才、多出思想,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

会议部署,中科院2012年要重点抓好院层面重大产出、战略性先导科技专项、协同创新、科技体制改革、发挥研究所学术委员会作用、开好院工作会等重要会议、启动后勤支撑发展规划、继续抓好党建与领导班子建设等八项工作,分别明确了负责的院领导和具体落实的部门。

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